קורס פנימי

הגדרה - קורס אשר מאורגן ישירות על ידי המעסיק (להבדיל מקורסים חיצוניים בהם נשלחות העובדות ללמוד במסגרת מוסד לימודי חיצוני), אשר עומד בתנאים הבאים במצטבר:

• הקורס הוא ביוזמת המעסיק ובמימון מלא שלו, כאשר כל הפעולות הבאות מבוצעות על ידי המעסיק:
  • הפיתוח וקביעת תכנית הלימודים בקורס;
  • קביעת מסגרת השעות של הקורס;
  • בחירת המרצים בקורס;
  • הפיקוח לגבי תכני הקורס ומתכונתו.
  • הוא מבוצע באופן מלא בשעות עבודה של העובדים.
• ההשתתפות והנוכחות בקורס יהיו לפי הכללים המפורטים בנספח ד' בהסכם הקיבוצי מיום 12.5.2022.
• המעסיק הנפיק לעובדת תעודת גמר החתומה על ידו ובה אישור שהעובדת מילאה את חובות הקורס. במקום עבודה שיש בו אחראי על ההדרכה – תעודת הגמר תהיה חתומה על ידי האחראי האמור. במידה ואין מחלקת הדרכה או אחראי הדרכה התעודה צריכה להיות חתומה על ידי בר סמכא כגון מנהלת היחידה או מנהלת משאבי אנוש או מנכ"ל. 
  שימו לב שאין צורך שהמעסיק יאשר את תכני הקורס מראש מול אף גורם.

הליך הכרה בקורס פנימי - עובדת אשר השתתפה בקורס שעמד בתנאים שפורטו לעיל, תגיש את תעודת הגמר במסגרת בקשה לאישור יחידת ידע מקצועי לוועדת ההכרה בשים לב לכלל התנאים להגשת יחידת ידע מקצועי. 

מקור לזכות -