משרות

למעון נוה האירוס בנס ציונה המטפל ב120 דיירים דרוש עוס למחלקה הסוציאלית. התפקיד כלל אחריות על 60 דיירים

תיאור תפקיד: • לעזור לדייר בתקופת הסתגלותו למסגרת ובעת משבר ; • לדאוג לביצוע שיחות טיפוליות עם עו"ס / פסיכולוג בהתאם לצורך כחלק מתוכנית זו ; • לקיים קשרים שוטפים בין הדייר למשפחתו או אפוטרופוס. • לקיים קשר עם רשויות הרווחה אשר טיפלו בדייר טרם השתלבותו במסגרת . העבודה תחת מנהל המעון ובכפוף למנהלת המקצועית

תנאים: שכר לפי צו הרחבה תינתן הדרכה קבועה עבודה בסביבה טיפולית בתוך מערך השירות הסוציאלי של המעון.

לפרטים: 0585164608

למערך הוסטלים בנס ציונה המטפל בצעירים על הרצף דרוש עוס מנהל.

דרישות חובה ניסיון בעבודה עם מוגבלויות , עבודה עם אוטיזים תהווה יתרון. יכולות ניהול/ריכוז מוכחות.

מהות התפקיד בשלב ראשון ניהול של 2 הוסטלים עם 6 דיירים בכל הוסטל.

תנאי שכר לפי צו הרחבה + מערך בונוסים מוגדר מראש

לפרטים: 0585164608

דרוש/ה עו"ס נוער וצעירים לאגף לשרותים חברתיים בגבעת שמואל

היקף המשרה: 75% כפיפות: מנהלת מחלקת נוער וצעירים דרגת המשרה ודירוגה: עפ"י ההסכם הקיבוצי החדש ובהתאם לנתוני המועמד שיבחר לתפקיד.

תיאור התפקיד: איסוף נתונים אודות בני נוער וצעירים בסיכון- מיפוי ואיתור. יצירת קשר משמעותי עם בני הנוער והצעירים בסיכון. טיפול פרטני בבני נוער וצעירים בסיכון. קשר עם הורים והדרכת הורים ע"פ הצורך. בניית תכנית עבודה שנתית בתחום הנוער והצעירים ועמידה ביעדים. פיתוח בנערים/ נערות צעירים/צעירות רצון לשינוי ולהתמודדות עצמית עם הבעיות תוך סיוע ועזרה בהכרת השירותים הציבוריים. ליווי ומעקב אישי אחר כל נער/ה צעיר/ה מהמטופלים/ת גם במהלך שילובם/ן במסגרת שיקומית אחרת. יצירת קשר ושיתופי פעולה עם גורמי עירייה וקהילה מגוונים. בניית תכניות אישיות וקבוצתיות למניעת מצבי סיכון של בני נוער וצעירים הצעת מודלים ופרויקטים שיש בהם כדי להתמודד עם הבעיות המיוחדות של אוכלוסייה זו. יצירת קשר עם מערכות מקדמות קיימות כגון: קורסים להכשרה מקצועית. מעורבות בחיי הקהילה. בחינת דרכים ליצירת פתרונות לבני הנוער וצעירים בסיכון. הפעלת קבוצה בתוך בית הספר לבני הנוער. ייזום פרויקטים בתחום הנוער והצעירים.

דרישות המשרה: עובד סוציאלי. רצוי ניסיון של שנה לפחות בעבודה עם נוער וצעירים (במוקדי מצוקה). רישום בפנקס העובדים הסוציאליים. נכונות לעבוד בשעות אחה"צ ערב. בעל מוטיבציה גבוהה ואהבה לתחום.

הבהרה מגדרית: המכרז נכתב בלשון זכר, אך מופנה לגברים ולנשים כאחד.

קורות חיים מתאימים יש לשלוח לויקי[email protected]

תיאור תפקיד: .1 חבר בצוות הבכיר של האגף ושותף לקביעת המדיניות. .2 בניית תכנית עבודה של הצוות בתיאום עם מנהלת האגף. .3 ניהול תקציב שיועמד לרשות הצוות. .4 אחראי על מתן השירות לאוכלוסייה על ידי הצוות עליו הינו ממונה, באזור גיאוגרפי מוגדר או בצוות ייעודי או בצוות רב תחומי. .5 אחראי לתאום וייצוג הצוות מול שירותים נוספים הפועלים באותו אזור. .6 ייזום פעולות לפיתוח וקידום השירותים האישיים והקהילתיים בתחום האחריות של הצוות. .7 תכנון הדרכה מקצועית לכל עובד בצוות. מתן הדרכה מקצועית לעובדים בצוות ומעקב אחר הדרכות נוספות והערכת תוצאותיהן. .8 ניהול מקצועי ומנהלי וקידום עובדי הצוות. .9 יזהה צרכים להשלמת הכשרות בנושאים ספציפיים בקרה עובדי הצוות. .10אחראי לבצע תהליך מסודר של הערכת עובדים אחת לשנה מינימום.

.1 השכלה ודרישות מקצועיות תנאי סף: א. עובד סוציאלי בעל תואר בוגר בעבודה סוציאלית )יש לצרף תעודה(. ב. רישום בפנקס העובדים הסוציאליים )יש לצרף תעודה(. ג. יתרון לבעלי תואר שני באחד מהמקצועות האלה: עבודה סוציאלית, לימודי גרנטולוגיה, בריאות הציבור, מדיניות ציבור, מינהל ציבורי, ניהול מלכ"רים, גישור ויישוב סכסוכים, הגירה ושילוב חברתי, ניהול מערכות בריאות, ייעוץ ופיתוח ארגוני, התפתחות הילד, בריאות הנפש, לימודי הגיל הרך. ד. בוגר קורס מדר"צ המוכר ע"י המשרד )יש לצרף תעודה(. מועמד שאינו עונה לדרישה זו יחתום על התחייבות לסיום קורס הכשרה בהצלחה לתפקיד בתוך שנתיים מיום בחירתו לתפקיד, בכפוף למועדי קיום הקורס )יש לצרף התחייבות(. עיריית גבעת שמואל

.2 ניסיון ניסיון מקצועי של שלוש שנים לפחות בעבודה סוציאלית. יתרון לעבודה במחלקות לשירותים חברתיים. ניסיון מקצועי יימנה מיום הרישום בפנקס העובדים הסוציאליים ולא קודם לכן )יש לצרף אישור(.

ציפור הנפש הינו שירות ייחודי להורים מתמודדים עם קושי נפשי , אנחנו מגייסים אנשי מקצוע לליווי והנחיית הורים בבתיהם, תוך התייחסות לכוחות והאתגרים הקיימים בהורות ,בהתמודדות הנפשית ובקשר בניהם.

- תואר שני בעו"ס או תואר שני טיפולי -היכרות עם עולם בריאות הנפש והטראומה - יתרון -ניסיון בעבודה עם משפחות הורים ילדים הדרכת הורים- יתרון

-חצי משרה ויותר , עבודה בשעות גמישות ( בוקר אחהצ -ישיבות צוות ביום שלישי בבוקר

-הדרכה חיצונית ופנימית

המשרה בפתח תקווה כפס נתניה

דיאלוג מגייסת מתאמי טיפול לתחום בריאות הנפש

לארגון המעניק שירותים לאוכלוסיות עם צרכים מיוחדים בתחום האוטיזם, אנו מחפשים עו"ס/ית שישתלב בצוות הטיפולי במסגרת ולתת מענה טיפולי פרטני וקבוצתי.

במסגרת התפקיד : שותף/ה לתהליך קליטה של דיירים חדשים . משתתף/ת בהכנת תוכניות קידום אישי לדיירים . אחראי/ת לקשר עם המחלקות לשירותים חברתיים ברשויות המקומיות ועם מסגרות חינוך ותעסוקה בהן משולבים הדיירים . אחראי/ת לבניה ולהפעלה של תוכניות עבודה פרטניות וקבוצתיות עם הורי הדיירים . ניהול אירועים חריגים .

*המשרה מיועדת לנשים ולגברים כאחד.

תואר ראשון בעבודה סוציאלית . רישום בפנקס העובדים הסוציאליים ניסיון בעבודה עם אוטיסטים- יתרון משמעותי. כישורים אישיים-אמפתיה גבוהה, יכולת תקשורת מצוינת ויכולת עבודה בצוות רב-מקצועי. יכולת ארגון וניהול-לתכנון ויישום פעילויות מותאמות אישית.

לחברת "שבח" שרותי סיעוד ורווחה דרושה רכזת השמה מתחום סיעוד.

מקום עבודה :רחובות

תנאי העסקה מצוינים, עבודה עם צוות מגוון, באווירה חמה ותומכת.

נא לפנות לאשת קשר אווה, כתובת אימייל [email protected], נייד 050-4556166.

לתאגיד א.גונן דרושה עו"ס לביקורי בית בלבד.

אזורים לביקורי בית: רעננה וסביבה -בערך -25 - 20 ביקורים בחודש

חדרה וסביבה -בערך 15 - 10 ביקורי בית

נתניה-בערך 5-7 ביקורים בחודש

מחיר לביקור בית -100 ש"ח

נא לפנות לאשת קשר אווה, נייד 050-4556166, כתובת אימייל [email protected]

לגני תקשורת דרוש/ה עובד/ת סוציאלי/ת בעל/ת תואר שני במגמת טיפול ישיר לעבודה טיפולית מרתקת עם ילדים על הספקטרום האוטיסטי בעפולה.

העבודה בצוות רב מקצועי, עם מעטפת מקצועית הכוללת הדרכות פרטניות שוטפות, קבוצות הדרכה והשתתפות בהשתלמויות וימי עיון. העבודה בעמותה מאפשרת העמקה והתמחות בתחום האוטיזם ואפשרויות קידום מגוונות. אפשרות למשרה חלקית וגמישה.

דרישות המשרה: תואר שני בעבודה סוציאלית במגמת טיפול ישיר ממוסד אקדמי מוכר. רישום בפנקס העובדים הסוציאליים. ניסיון בתחום האוטיזם/ בגיל הרך- יתרון.

קורות חיים למייל: [email protected]

לחברת "שבח" שרותי סיעוד ורווחה דרושה עו"ס לביקורי בית בלבד.

מקום עבודה :נתניה

תנאי העסקה מצוינים, עבודה עם צוות מגוון, באווירה חמה ותומכת.

נא לפנות לאשת קשר אווה, כתובת אימייל [email protected], נייד 050-4556166.

לחברת "שבח" שרותי סיעוד ורווחה דרושה עו"ס למשרה מלאה.

מקום עבודה :נתניה

דרישות התפקיד: יתרון לעו"ס עם ניסיון בתחום, רישיון רכב חובה, עבודה במשרה מלאה.

תנאי העסקה מצוינים, עבודה עם צוות מגוון, באווירה חמה ותומכת.

נא לפנות לאשת קשר אווה, כתובת אימייל [email protected], נייד 050-4556166.

דרוש עו"ס לעבודה במרכז רפואי נהריה בהיקף של 75% משרה .

התפקיד כולל לווי ותמיכה במטופל ובני משפחתו, ביקורי בית , ומעורבות בתוכניות לקידום התנהגות בריאותית

דרוש/ה רכז/ת גן טיפולי/ת לטיפול בילדים על הספקטרום האוטיסטי התפקיד מתאים לעובד/ת סוציאלי/ת בעל/ת תואר שני במגמת טיפול ישיר , פסיכולוג/ית קלינית, שיקומית, התפתחותית או חינוכית ומטפל/ת באומנויות . התפקיד דורש יכולת לעבודת צוות רב מערכתית טיפולית וחינוכית, הבנה וניסיון בתחום בטיפול באוטיזם כמו גם יכולת ניהולית וארגונית גבוהה.

במסגרת התפקיד: ניהול וליווי צוות טיפולי רב מקצועי, הובלת אינטגרציה מקצועית ורגשית מעמיקה, שותפות בבניית תכניות טיפול לילדים ומעקב ובקרה על יישומן, ניהול ישיבות צוות, ליווי הורים והדרכתם, אחריות על הסביבה הטיפולית, קשר מול ממשקי פנים וחוץ, קליטת וחניכת עובדים וביצוע תהליכים ארגוניים ואדמיניסטרטיביים.

העמותה מעניקה סביבת עבודה מאתגרת ומפתחת הכוללת הדרכה מקצועית שוטפת ממטפלים בכירים מומחים בתחום האוטיזם, השתתפות בהשתלמויות, ימי עיון וקבוצות הדרכה. מקצוע טיפולי ממקצועות הבריאות בלבד, אשר ברשותם תעודת רישום ממשרד הבריאות- חובה. ניסיון של למעלה משלוש שנים בטיפול בילדים בגיל הרך. ניסיון של למעלה משנתיים בעבודה עם הורים. יכולת עבודה בצוות רב מקצועי וניהול צוות. רצון ללמוד ולהתפתח, יחסי אנוש מצוינים, יכולת חשיבה, תכנון וארגון . נכונות לעבודה המשלבת אחריות טיפולית, ניהולית ואדמיניסטרטיבית. ניסיון בעבודה רב מערכתית - יתרון. ניסיון ניהולי - יתרון.

קורות חיים ל: [email protected]

נבחרת העוס"ים של מאוחדת מרחעבה את השורות וזו ההזדמנות שלך להצטרף אלינו העבודה כוללת עבודה במרפאות באזור ראשון לציון, רחובות ומודיעין.

הקפי משרה משתנים וגמישים (50%-75%)

מתן מענים מגוונים בתחום הביו-פסיכו-סוציאלי למטופלים ובני משפחותיהם. ליווי ותמיכה בהתמודדות עם מחלות, יצירת קשרים עם גורמים בקהילה ועוד.
תפקיד המשלב הבנה מעמיקה של המצב הבריאותי והיכולת לספק תמיכה רחבה

עבודה בצוות רב מקצועי ליווי מקצועי ורגשי פיתוח מקצועי תנאים סוציאליים בהתאם להסכם הקיבוצי