משרות

דרישות התפקיד

תואר אקדמי שני בעבודה סוציאלית/פסיכולוגיה/קרימינולוגיה קלינית/טיפול בהבעה ויצירה
הכשרה ייעודית בטיפול בילדים ובני נוער בעלי התנהגות מינית לא מותאמת ו/או פוגעת (או נכונות לעבור הכשרה ייעודית)
ניסיון מוכח בטיפול בילדים ונוער בסיכון
שליטה בשפה הערבית


קו"ח ניתן לשלוח לכתובת kerem.gg@yeadim.org
-רק פניות מתאימות יענו-

המרכז הישראלי לתעסוקה - עוסקים בשיקום תעסוקתי (שילוב אנשים עם מוגבלות בשוק העבודה החופשי, פתוח קריירה וליווי לאורך זמן).

לאור ההצלחה וגדילה בפעילות החברה אנו ממשיכים לגייס בכל הארץ!

***מנהל/ת צוות (ניהול מקצועי) - למספר אזורים***.

תנאי העסקה:
משרת אמון.
רכב + טלפון נייד + מחשב נייד.
לעו"ס - תנאים סוציאליים בהתאם לצו הרחבה.

תיאור התפקיד:
* ניהול צוות רכזות השמה - הדרכה פרטנית שוטפת לכל הרכזות, פיקוח ובקרה על שגרות העבודה, קליטה והכשרה של רכזת חדשה.
* ניהול הפעילות המקצועית - מול כלל הגורמים בקהילה (בתי חולים פסיכיאטריים, דיורים וכדומה) ואחריות על הקשר עם צוות סל שיקום.
* הובלה ופיתוח שותפויות בקהילה.
* מדובר במשרת שטח, נדרשות נסיעות מרובות באזור הפעילות.

דרישות:

* תואר ראשון עו"ס /ריפוי בעיסוק ו/או תואר שני פסיכולוגיה תעסוקתית /בריאות נפש קהילתית חובה!
* ניסיון ניהולי - יתרון.
* רישיון נהיגה תקף.

המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד.

נא לציין ב"נושא המייל" קוד משרה 5002

דרוש/ה: עו"ס בית חם לנערות וצעירות בסיכון ובמצוקה

תיאור התפקיד:
• שיחות טיפוליות פרטניות ועבודה קבוצתית עם הנערות
• בניית תכנית טיפול אישית לכל נערה
• טיפול ישיר ועקיף והפנייה למסגרות ושירותים רלוונטיים בהתאם למדיניות משרד העבודה והרווחה והמחלקה לשירותים חברתיים
• טיפול ומעקב אחר מצב הנערות והצעירות, כולל שיחות, ביקורי בית , קשר עם מסגרות ושירותים רלוונטיים הנמצאים בקשר עם הנערות והצעירות, קשר עם משפחותיהן
• ניהול רישום ומעקב אחר התוכניות הטיפוליות ודיווח לממונים בכתב ובעל פה כנדרש
• מתן הדרכה לצוות הבית החם בנושאים מקצועיים הנוגעים לנערות
• השתתפות בוועדות, בדיונים, בהתאם להנחיות הממונים
• כפיפות למנהלת יחידת נוצ"ץ (נערות וצעירות)

דרישות התפקיד:
תנאי סף:
• תואר בוגר בעבודה סוציאלית של מוסד להשכלה גבוהה בישראל המוכר על פי חוק המועצה
להשכלה גבוהה, תשי"ח - 1958, או של מוסד להשכלה גבוהה שהוכר או שניתן לו היתר כאמור
בסעיף 28א לחוק האמור, או שהוא בעל תואר אחר בעבודה סוציאלית של מוסד כאמור
או
תואר בוגר או תואר אחר בעבודה סוציאלית של מוסד להשכלה גבוהה ללימודי עבודה
סוציאלית מחוץ לישראל

• רישום בפנקס העובדים הסוציאליים
• ניסיון של שנתיים לפחות בעבודה סוציאלית
• חובת הצגת אישור על היעדר הרשעה בעבירת מין, בהתאם לחוק למניעת העסקה של עברייני מין
במוסדות מסוימים, תשס"א – 2001

כישורים ודרישות נוספות:
• יכולת טיפול באוכלוסיית היעד או באוכלוסייה הדומה במאפייניה לאוכלוסייה זו
• כישורי ניהול
• יכולת עבודה בצוות


היקף המשרה: 50%

דרוג: עו"ס דרגה: בהתאם להסכם שכר עו"סים ולתע"ס








יש להעביר קורות חיים בעברית בצירוף אסמכתאות להוכחת עמידה בתנאי הסף (תעודות השכלה, אישורי העסקה¹ ומסמכים נדרשים אחרים) במייל: Anabel@herzliya.muni.il


¹על אישור העסקה לכלול תאריכי העסקה מלאים, היקף משרה, פירוט תוכן התפקיד וניסיון ניהולי ככל שנדרש

הצעות שאינן עונות על הדרישות או הצעות שלהן לא יצורפו תעודות ומסמכים נדרשים לא תיענינה.

תינתן עדיפות למועמד המשתייך לאוכלוסייה הזכאית לייצוג הולם אשר אינה מיוצגת כנדרש בקרב עובדי הרשות המקומית, אם המועמד הינו בעל כישורים דומים לכישוריהם של מועמדים אחרים.

תינתן עדיפות למועמד עם צרכים מיוחדים, וזאת בהתאם לכשירותו לביצוע העבודה הנדרשת.


מועמד עם מוגבלות זכאי לקבל התאמות הנדרשות לו מחמת מוגבלותו בהליכי הקבלה לעבודה.

מועמד שהנו קרוב משפחה של עובד עירייה אחר או נבחר ציבור נדרש להצהיר על כך וקליטתו
לעבודה מותנית באישור ועדה עירונית או ועדת השירות במשרד הפנים.

על המועמד לפרט בדבר נושאים העלולים להעמידו בניגוד עניינים


בכל מקום בו נכתב בלשון זכר, הכוונה גם ללשון נקבה ולהיפך.

דרוש/ה: עו"ס יחידת הסיוע (2 משרות)

תיאור התפקיד:
• ליווי וטיפול בלקוחות במטרה לאפשר קידום ע"פ בחירותיהם, יכולותיהם וצרכיהם האישיים.
• ליווי וטיפול אוכלוסיית בוגרים בודדים, ללא עורף משפחתי, המצויים במצב משברי
• ליווי הלקוחות בתהליכי מיצוי זכויות מול הגופים השונים, בהתאם לתוכנית הטיפול הנבנית עם הלקוח ובהתאם למדיניות משרד העבודה והרווחה והאגף לשירותים חברתיים.
• איתור ובדיקת צרכים לאוכלוסיית היעד
• פיתוח וקיום קשרים עם אנשים ומוסדות בקהילה למען קידום שירותי המחלקה
• הפעלה, הדרכה והנחיית עובדים סמך מקצועיים ומתנדבים
• ביצוע העבודה לפי תכנית עבודה שנתית
• ניהול רישום, ריכוז ומעקב אחר התחום והתוכניות הטיפוליות ודיווח לממונים בכתב ובעל פה כנדרש
• השתתפות בוועדות , בדיונים , בהתאם להנחיות הממונים
• הפעלת חוקים ותקנות רלבנטיים לצרכי הטיפול
• פיתוח שירותים ע"פ צרכי הלקוחות
• כפיפות: למנהלת המחלקה ו/או לראש צוות

דרישות התפקיד:

תנאי סף:
• תואר בוגר בעבודה סוציאלית של מוסד להשכלה גבוהה בישראל המוכר על פי חוק המועצה
להשכלה גבוהה, תשי"ח – 1958, או של מוסד להשכלה גבוהה שהוכר או שניתן לו היתר כאמור
בסעיף 28א לחוק האמור, או שהוא בעל תואר אחר בעבודה סוציאלית של מוסד כאמור
או
תואר בוגר או תואר אחר בעבודה סוציאלית של מוסד להשכלה גבוהה ללימודי עבודה
סוציאלית מחוץ לישראל
• רישום בפנקס העובדים הסוציאליים

כישורים ודרישות נוספות:
• עבודה קודמת במחלקה לשירותים חברתיים – יתרון
• ניסיון עבודה קודם בעבודה עם אוכלוסיות מיוחדות- יתרון
• יכולת עבודה בצוות
• יכולת עבודה במציאות של ריבוי משימות.
• נכונות ליציאה לביקורי בית וביקורים במסגרות


היקפי משרות: 100%, 80%

דרוג: עו"ס דרגה: בהתאם להסכם שכר עו"סים





יש להעביר קורות חיים בצירוף אסמכתאות להוכחת עמידה בתנאי הסף (תעודות השכלה,
אישורי העסקה ומסמכים נדרשים אחרים) למייל Anabel@herzliya.muni.il


הצעות שאינן עונות על הדרישות או הצעות שלהן לא יצורפו תעודות ומסמכים נדרשים לא תיענינה.

תינתן עדיפות למועמד המשתייך לאוכלוסייה הזכאית לייצוג הולם אשר אינה מיוצגת כנדרש בקרב עובדי הרשות המקומית, אם המועמד הינו בעל כישורים דומים לכישוריהם של מועמדים אחרים.

תינתן עדיפות למועמד עם צרכים מיוחדים, וזאת בהתאם לכשירותו לביצוע העבודה הנדרשת.


מועמד עם מוגבלות זכאי לקבל התאמות הנדרשות לו מחמת מוגבלותו בהליכי הקבלה לעבודה.

מועמד שהנו קרוב משפחה של עובד עירייה אחר או נבחר ציבור נדרש להצהיר על כך וקליטתו
לעבודה מותנית באישור ועדה עירונית או ועדת השירות במשרד הפנים.

על המועמד לפרט בדבר נושאים העלולים להעמידו בניגוד עניינים



בכל מקום בו נכתב בלשון זכר, הכוונה גם ללשון נקבה ולהיפך.

למרכז יום לקשיש בראשון-לציון דרוש/ה עובד/ת סוציאלית
למשרה חלקית עם אופציה למשרה מלאה.

אחריות כוללת:
- מ"מ מנהל בהיעדרותו
- בנייה וביצוע תכניות טיפול למבקרי מרכז היום
- קליטה וליווי הזקן בשלבים התחלתיים
- הפעלת קבוצות
- טיפול פרטני לפי הנדרש
- התערבות במצבי משבר
- יעוץ, ליווי והדרכה לבני משפחה
- תיווך עם גורמים בקהילה כולל נציגי רווחה מקומיים והביטוח הלאומי

דרוש/ה עובד/ת סוציאלי/ת
לעבודה המשלבת מיצוי זכויות לגיל השלישי
וליווי בתהליכים בירוקרטיים
ליווי במציאת בית אבות הולם לצרכי הקשישים
* ישנה אפשרות לשילוב השמת עובדים למסגרות טיפול בקשישים וילדים עם צרכים מיוחדים
* ישנה אפשרות לשילוב עבודה מהבית.

*משולבת בעבודה ביקורים בבתי אבות

תכונות :
חשיבות ליכולת יצירת אנטרקציה, אמפתיה, יכולת מעקב , חריצות , אמינות ,יצירתיות
*5 ימים בשבוע
* המשרה 15-20 שעות שבועיות
* שליטה בישומי מחשב וברשתות חברתיות
* יתרון לדוברי שפות

למערך הטיפולי המקדם בבתי הספר בגדרה ואשדוד דרוש/ה עובד/ת סוציאלי/ת בעל/ת תואר שני במגמת טיפול ישיר ופסיכולוגי/ת בעל/ת תואר שני לעבודה טיפולית מרתקת עם ילדים ונוער על הספקטרום האוטיסטי .
המשרה מתאימה למומחים ומתמחים בפסיכולוגיה וכן לבעלי/ות תואר שני בעבודה סוציאלית.
העבודה בצוות רב מקצועי, עם מעטפת מקצועית הכוללת הדרכות פרטניות שוטפות, קבוצות הדרכה והשתתפות בהשתלמויות וימי עיון.
העבודה בעמותה מאפשרת העמקה והתמחות בתחום האוטיזם ואפשרויות קידום מגוונות.
אפשרות למשרה חלקית וגמישה.
מענקים כספיים משמעותיים למתאימים/ות!
דרישות המשרה:
תואר שני בעבודה סוציאלית במגמת טיפול ישיר /פסיכולוגיה בהתמחות קלינית, התפתחותית, שיקומית או חינוכית קלינית ממוסד אקדמי מוכר
רישיון לעסוק בפסיכולוגיה/עבודה סוציאלית מטעם משרד הבריאות
רישום בפנקס העובדים הסוציאליים/פסיכולוגיים.
ניסיון בתחום האוטיזם/ בגיל הרך-חובה
קורות חיים למייל: jobs@childrenatrisk.org.il

לגני תקשורת ברחובות דרוש/ה עובד/ת סוציאלי/ת בעל/ת תואר שני במגמת טיפול ישיר , פסיכולוגי/ת בעל/ת תואר שני ומטפל/ת באומנויות בעל/ת לימודי תעודה הכוללים תואר שני במסלול הכשרה המוכר ע"י יה"ת לעבודה טיפולית מרתקת עם ילדים על הספקטרום האוטיסטי .
המשרה מתאימה למומחים ומתמחים בפסיכולוגיה וכן לבעלי/ות תואר שני בעבודה סוציאלית.
העבודה בצוות רב מקצועי, עם מעטפת מקצועית הכוללת הדרכות פרטניות שוטפות, קבוצות הדרכה והשתתפות בהשתלמויות וימי עיון.
העבודה בעמותה מאפשרת העמקה והתמחות בתחום האוטיזם ואפשרויות קידום מגוונות.
אפשרות למשרה חלקית וגמישה.
דרישות המשרה:
תואר שני בעבודה סוציאלית במגמת טיפול ישיר /פסיכולוגיה בהתמחות קלינית, התפתחותית, שיקומית או חינוכית קלינית ממוסד אקדמי מוכר
רישיון לעסוק בפסיכולוגיה/עבודה סוציאלית מטעם משרד הבריאות
רישום בפנקס העובדים הסוציאליים/פסיכולוגיים.
לימודי תעודה הכוללים תואר שני במסלול הכשרה המוכר ע"י יה"ת בתחומי אומנות/מוזיקה/תנועה/דרמה/ביביליותרפיה.
ניסיון בתחום האוטיזם/ בגיל הרך-חובה
קורות חיים למייל: jobs@childrenatrisk.org.il

לצוות בתי ספר חינוך מיוחד בירושלים דרושים עובדים סוציאלים

התפקיד כולל השתלבות בבתי הספר, מתן מידע ומיצוי זכויות ותיווך לשירותי הרווחה

נדרש נסיון של 5 שנים לפחות בעבודה סוציאלית

העסקה דרך עיריית ירושלים

ניתן לשלוח קו"ח לgebracha@jerusalem.muni.il

במרכז קשר הורים וילדים ראשל"צ מחפשים עו"ס לתפקיד של הורה-ילד שאוהבים לעבוד עם ילדים והורים, משרה טיפולית שמתמקדת בחיזוק הקשר שנפגע על רקע משבר פירוד/גירושין.
אנו מזמינים אתכם/ן להיות חלק מצוות מקצועי ערכי ועם שליחות גדולה.
א. תיאור התפקיד
1. אחראי על בנייה והבנייה מחדש של הקשר בין הורים לילדיהם לאחר שנפגע במהלך משבר פירוד או גירושין של ההורים או במקרים של אלימות.
2. בניית תכנית התערבות שתאפשר בצורה הדרגתית, לפי הצרכים והיכולות של הקטינים ושל ההורים, לעבור מהסדרי ראייה במסגרת מוגנת להסדרי ראייה עצמאיים ללא פיקוח, חידוש הקשר בין הורים לילדים שאינם גרים יחד בגלל פירוד, גירושין, נתק ממושך או עזיבת ילדים את ביתם (למקלט, אומנה, פנימייה) שימורו והידוקו.
3. הגנה על ילדים והורים הנמצאים בסיכון במפגש של אחד ההורים עם ילדיהם.
4. קשר מקצועי עם גורמים מפנים בקהילה ותיאום תכנית התערבות.
5. כתיבת דוחות לצורך העברת המלצות לגורם המפנה ולערכאות המשפטיות.
6. תיאום מפגשים עם בני המשפחה לצורך הכרות, ליווי המפגשים.
7. אחראי על קיום ועדות הארכה וועדות ודיונים למרכז קשר בהשתתפות גורמים מקצועיים.
8. הגשת ריכוז נתונים, דוחות וביצוע השמות למשפחות.
9. עבודה בשעות אחה"צ וערב פעמיים בשבוע עם עדיפות לשלוש פעמים.
ב. דרישות סף
1. בעל תואר ראשון בעבודה סוציאלית המוכר ע"י המל"ג בעבודה סוציאלית.
2. רישום בפנקס העובדים הסוציאליים.
3. ניסיון של לפחות שנתיים כעו"ס בעבודה עם משפחות וילדים.

המועמד נדרש לצרף תיעוד מפורט להוכחת עמידתו בדרישות התפקיד.
מועמד שלא יצרף תיעוד כאמור תיפסל מועמדותו על הסף.

ג. כישורים נוספים
1. תקשורת בין אישית טובה
2. בעל יכולת הבעה בכתב ובע"פ בשפה העברית ברמה גבוהה.
3. בעל יכולת לעבוד בצוות רב מקצועי ועם גורמים שונים בקהילה
4. יכולת תפקודית בתנאי לחץ ועמידה בלוחות זמנים.
5. יכולת יזמות, הובלה ויישום פרויקטים
6. נכונות לעבודה מעבר לשעות העבודה המקובלות
7. היכרות עם יישומי ה"אופיס"
8. קבלת כללי המערכת ומילוי התפקידים בהתאם.
9. יכולת למידה וקבלת הדרכה לצורך ביצוע התפקיד.

ד. כפיפות- מנהל אגף תמיכה ושילוב

ה. תנאי ההעסקה: העובד יועסק על פי הסכם השכר בדרוג העובדים הסוציאליים. ולפי הסכמים הקיבוציים.
מספר משרות 50%-80% משרה, עבודה בשעות אחה"צ/ערב פעמיים בשבוע.

ניתן להגיש את המועמדות עד לתאריך 02.11.2022 עד השעה 24:00

נא לשלוח קו"ח למייל: revitaled@rishonlezion.muni.il

מחפשת עבודה עם משמעות? עניין?
רוצה לנהל מרכז חירום וסיוע
המרכז לחירום סיוע וייעוץ למשפחה למניעה וטיפול במשפחה-אלומה מחפשת מנהל/ת.
התפקיד מעניין ומאתגר, תפקיד חדש וייחודי.
מנהל מרכז חירום סיוע וייעוץ למשפחה למניעה וטיפול באלימות במשפחה – אלומה
במנהל לשילוב חברתי

א. תיאור התפקיד
1.ניהול שוטף של המרכז. כולל, ניהול המרחב הפיזי, ניהול כ"א ואחריות ובקרה על רכישה, תחזוקה ותיקון של ציוד.
2. אחריות על יישום מדיניות המשרד והרשות תוך התייעצות עם צוות המרכז. אחריות להטמעה ויישום נהלים ותכניות עבודה.
3. פיקוח ובקרה על עבודת הצוות ותהליכי העבודה, תוך מילוי הנחיות הפיקוח. הקמה וניהול של וועדות היגוי.
4. המנהל ישמש מתוקף תפקידו גם כעו"ס אלמ"ב במשמרת שלו.
5. קביעת מועדי פגישות, ישיבות וניהולן.
6. אחריות על בקרת איכות של תהליכי קבלת החלטות תוך עמידה בסטנדרטיים מקצועיים בראייה משפחתית, מקצועית וקהילתית.
7. אחריות על תקציב המרכז.
8. אחריות על הדרכה ותהליכי למידה של הצוות.
9. אחריות על בקרת בסיס הנתונים של מקבלי השירות במרכז .
10.אחראיות על ביצוע הערכות מסוכנות: אינטייק ובניית תכניות הגנה ויישומן עבור פוני המרכז, לרבות מעקב אחר קליטת הפונים
טיפול במסגרות בקהילה תוך עמידה בלו"ז.

ב. דרישות סף
1. תואר אקדמי המוכר ע"י המל"ג בעבודה סוציאלית.
2. רישום בפנקס העובדים הסוציאליים.
3. ניסיון מקצועי של ארבע שנים לפחות בתחום האלימות במשפחה.
4. ניסיון ניהולי של שנתיים לפחות בניהול צוות עובדים מקצועיים בכפיפות ישירה.
5. בוגר קורס הכשרה לטיפול באלימות במשפחה של השירות לרווחת הפרט והמשפחה.
המועמד נדרש לצרף תיעוד מפורט להוכחת עמידתו בדרישות התפקיד.
מועמד שלא יצרף תיעוד כאמור תיפסל מועמדותו על הסף.

ג. כישורים נוספים
1. מנהיגות וכריזמה.
2. תואר שני המוכר ע"י המל"ג בעבודה סוציאלית – יתרון.
2. יכולת עבודה בשיתופי פעולה בצוות רב תחומי בתוך ומחוץ למרכז. 3. כושר ביטוי בכתב ובע"פ בשפה העברית ברמה גבוהה. 4. יכולת עבודה בתנאי לחץ . 5. נכונות לעבודה מעבר לשעות המקובלות . 6. ניסיון בעבודה עם מערכות ממוחשבות לרבות תוכנת ה"אופיס".

ד. כפיפות –מנהלת אגף תמיכה ושילוב.
אנו מחפשים מנהל מרכז חירום סיוע וייעוץ למשפחה וטיפול במשפחה-
100% משרה, עבודה 5 ימים בשבוע, 3 ערבים בשבוע.
השירות הינו שירות חירום 24/7 .
תינתן הדרכה מקצועית
עבודה מקצועית ייחודית עם אנשי מקצוע מתחומים שונים.

יש להגיש מועמדות עד לתאריך: 09.11.2022 עד השעה 24:00


למעוניינים ניתן לשלוח קו"ח באמצעות כתובת המייל: revitaled@rishonlezion.muni.il

לבית הדר מרכז רפואה שיקום וסיעוד דרוש/ה עו"ס למשרה מלאה:
דרישות התפקיד: תואר ראשון בעו"ס, רישום בפנקס עו"ס.
יכולת לעבוד בצוות רב מקצועי.
העדפות: שפה נוספת, רצוי ניסיון קודם בתחום עבודה סוציאלית.
תנאים: הסכם אישי

לחברת אשחר דרושים/ות:
עוסי"ם קליניים, פסיכולוגים, פסיכותרפיסטים, מטפלים באומנות
בעלי קליניקה
באזור השרון: כפר סבא, הרצליה, רעננה, הוד השרון ורמת השרון.
לפרטים:
יעל 054-8056876
קו"ח לשלוח למייל: info@eshhar.co.il
או למייל: yaell@eshhar.co.il)

דרוש.ה מנהל.ת שי"ל ומיצוי זכויות ביהוד מונוסון
היקף משרה: 100%
התחלת עבודה: מיידי

תיאור התפקיד:
• פיתוח מענה מיצוי זכויות פרו אקטיבי במסגרת שי"ל
• גיוס, שימור וניהול מתנדבות.ים ופעילות.ים מגוונות
• הטמעה ותכלול תחום מיצוי זכויות ברשות המקומית
• למידה מתמדת בנושא מיצוי זכויות
• פיתוח ושימור שותפויות
• הפקת אירועים בנושא מיצוי זכויות
• רצון לפעול לשינוי


• תואר ראשון בעו"ס או משפטים – חובה
• ידע וניסיון במיצוי זכויות - יתרון משמעותי
• ידע וניסיון בעבודה עם מתנדבות.ים / פעילות.ים– יתרון
• זיקה לעבודה קהילתית – יתרון
• אוריינטציה דיגיטלית טובה מאוד
• יכולת ללמידה עצמאית
• יכולת מעולה לעבודה בצוות וגם לעבודה עצמאית

הגדרת התפקיד:
ניהול הבית החם ברמת היישוב. אחריות כוללת ליישום התוכנית תואמת תכנון, תוך מעקב ובקרה.

יכולות וכישורים נדרשים:
- תואר ראשון בעבודה סוציאלית .
- ניסיון של שנתיים בשטח יתרון, רצוי בעבודה עם בני-נוער בדגש על אוכלוסייה בסיכון .
- יכולת אישית ומקצועית טובה ליצירת קשר ולעבודה קבוצתית עם נערות.
-יכולת לעבודה ריכוזית במציאות ארגונית מורכבת.
- נכונות לעבודה בשעות גמישות ולא שגרתיות.
- יכולת ניהול וארגון , ידע במחשב ותוכנות OFFICE.
מדובר ב40% משרה
קורות חיים יש לשלוח למייל : rihamas@yeadim.org